泰州市中医院举行2017年度中层干部述职测评会
来源：泰州市中医院 作者：编辑 时间：2018-03-01 12:27:00
为全面客观的考核全院中层干部的履职情况，进一步强化对中层干部的管理监督考核激励，市中医院于2月26日至28日在四楼会议中心举行2017年度中层干部述职测评会。医院领导班子及全院中层干部参加会议。孙晓军副书记主持本次会议。
述职会上，来自于各职能处室、临床、医技的72位负责人按照抽签顺序，对照述职要求，以PPT的格式，围绕各部门2017年工作完成情况，总结过去一年的工作成绩及存在问题，并就2018年的工作思路和发展方向进行了阐述。
王华院长全程聆听了各位主任的述职，并认真进行了记录。述职报告会尾声，王院长结合各位主任的述职内容进行了全面而深刻的点评，王院长指出述职是需要静下心来思考自我的工作，这不仅仅是一个梳理思考的过程，也是一个自省反省的过程，更是一个将工作向大家展示推介的一个过程。同时，述职会是一个平台，是一个对标找差的过程，一个相互交流学习，一个思想碰撞的机会。王院长还指出述职测评为下一步的巡察整改，干部的交流轮岗做铺垫。交流轮岗是组织的要求，干部管理的要求，也是为医院事业的发展，培养多岗位锻炼，提升干部综合能力的一个手段。
王院长还强调，医院的发展需要有机制、体制和活力的释放，还要有服务和服务流程的改进，更多的、更根本的是学科技术的拉动。2018年泰州市中医院进入了一个新纪元，站在新的起点上，希望各位在坚持做好本职工作的同时，全力发挥中医院特色，打造更加全面的综合性医院。
苏公网安备 32120202010258号