在丹桂飘香，硕果累累的金秋时节，经过层层选拔，泰州市中医院护理团队又注入了新鲜血液——迎来了40名新入职护士。9月16日起，我院护理部对新入职护士进行为期2个月的入职培训活动。

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入职培训

是新入职护士职业生涯的起点

是进入工作单位的第一门课程

通过培训

帮助新入职护士

建立起符合护理行业规范的行为模式

提高新入职护士对工作的积极性和主动性

指导新员工

作出切实可行的职业规划

为成长为一名合格、优秀的护士

做好前期准备

开    讲    啦

      护理部主任孙鸿翼为新入职护士讲授第一课，她围绕护士职业生涯为大家展现了一幅生动而全面的护士职业规划宏图，在入职之初引导大家培养良好的职业素养与习惯，为新入职护士今后积极参与科室工作、勤奋好学，奠定了良好的基础。

01.理论授课

      理论培训内容涵盖护士职业礼仪规范、核心制度、护理质量标准、患者安全管理目标、职业生涯规划、护理人员心理调控、人文与沟通、院感防控、应急预案、技术规范、中医基础理论等36个专题，老师们的授课内容丰富，理论和实践相结合，涉及面广，实用性强，使大家开拓思路。

      在医院，随处可见“白衣天使”穿梭的身影，护士的一举一动，都会影响到患者的就医体验。泰州市中医院尤其注重护士的礼仪培训，由我院金牌礼仪教练冯丽护士长为大家授课，使新入职护士学会如何以优雅的形象、温和的语言、娴熟的技术开展规范化、人性化护理工作，在就业之初树立良好的职业形象。

冯丽护士长《护士职业礼仪规范》

为提高新入职护士风险意识，强化安全管理，保障患者就医安全及护士职业安全，大外科科护士长刘萍进行授课《护理相关法规及常用安全核心制度的解读》。

徐敏护士长《中医医院新入职护士培训要求》《护理人员心理调适》

                       张薇护士长                                                赵娟护士长

《压疮、跌倒、坠床护理评估及防范护理》             《常见检查的准备与配合》

蒋富华护士长解读《输液临床实践规范》

          潘树红护士长                                                       宋敏护士长

《药物管理与安全应用》                                        《护理文书书写规范》

           万小华护士长                                                            刘昕护士长

《输液并发症预防及处理》                                     《临床输血操作技术规范》

      新入职培训中当然少不了中医理论和操作的培训，本次培训特邀了临床资深中医医生做授课老师，为新护士讲授中医基础理论课程，希望年轻的学员们能借此机会夯实中医护理知识，更好地发挥中医护理的特色优势。

02. 操作阶段

      根据新护士入职培训大纲要求，护理技能操作培训由科护士长和护士长进行示范讲解，分组进行28项西医操作和7项中医操作的培训和考核。要求新入职护士掌握并熟练运用各项护理技术操作，强化专业技术水平，为患者提供更优质的专业护理。

      此次新护士入职培训，我院护理部进行了周密的计划、科学的安排，各位护理前辈为大家进行了一期内容丰富、注重实效的入职培训。相信通过这一系列的岗前入职培训，大家一定收益良多、胸有成竹地奔赴各自的护理岗位，期待新生力量以朝气蓬勃的精神面貌投入工作，真正把培训中的所学所得应用到临床实践中去。